Locatie
Breda
Pagina laden...
Pagina laden...
Bij de hbo-opleiding Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie leer je hoe je vraagstukken in de zorg oplost door slimme innovaties in te zetten. Zo help je mensen én de gezondheidszorg.
Hogeschoollaan 1
4818 CR Breda
Tel: 088 - 525 75 00
Proef alvast de sfeer van Breda. Evy, Tio en Jetske je meenemen langs hun favoriete spots.
Je werkt bijvoorbeeld bij een organisatie in de gehandicaptenzorg en helpt zorgpersoneel en bewoners om technologie te gebruiken. Je geeft ze uitleg en onderzoekt welke oplossingen bij een bepaalde zorgsituatie passen. Je betrekt de juiste mensen erbij en coacht ze om op een nieuwe manier te werken. Zo verbeter je het welzijn van bewoners en maak je het werk van medewerkers makkelijker.
Je werkt bijvoorbeeld bij een ICT-bedrijf waar je ziekenhuizen ondersteunt bij het inzetten van technologie. Je hebt veel contact met patiënten en zorgmanagers om te begrijpen welke aanpassingen er nodig zijn om de zorg te verbeteren. Zo kunnen ziekenhuizen efficiëntere zorg leveren.
Je werkt bijvoorbeeld voor een leverancier van zorgdomotica. Je onderhoudt contacten met zorgorganisaties en onderzoekt en adviseert welke technologie het beste aansluit bij hun behoefte. Zo worden de kosten in de zorg verlaagd door de inzet van zorgtechnologie.
Aanmelden voor een opleiding doe je via Studielink. Dit doe je door in te loggen met je DigiD. Het aanvragen van een DigiD duurt 5 dagen.
Aanmelden via Studielink| Startmaand | Locatie | Deadline aanmelden |
|---|---|---|
| september | Nederland | 31 augustus 2026 |
| Tarief | Jaar | Bedrag |
|---|---|---|
| Wettelijk tarief | 2025 - 2026 | € 2.601,- |
| Instellingstarief | 2025 - 2026 | € 9.949,- |
De gezondheidszorg verandert in rap tempo: er zijn groeiende personeelstekorten en Nederlanders worden steeds ouder. De technologische vooruitgang versnelt en de noodzaak om in de zorg met technologie te werken stijgt. Niet iedere zorgorganisatie is klaar voor deze verandering. Dat vraagt om een professional die weet hoe zorginstellingen werken en die ontwikkelaars en zorgprofessionals verbindt. Iemand die begrijpt hoe technologie in elkaar zit en die de behoeften van patiënten snapt. Als zorgtechnoloog ben jij die professional en verander je nú de gezondheidszorg van morgen.
Wat kun je worden met de hbo Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie? Na de opleiding kun je aan de slag als zorgtechnoloog in verschillende rollen, zoals zorgadviseur, innovatiecoach of productspecialist. Juist omdat de zorg verandert, is er veel vraag naar afgestudeerden die deze functies kunnen vervullen. In ziekenhuizen en woonzorginstellingen, maar ook bij leveranciers van zorgtechnologie-oplossingen of adviesbureaus. Geen dag in dit werk is hetzelfde, omdat jij voor elke situatie en elke doelgroep een gerichte oplossing vindt.
Jij hebt interesse in gezondheid en technologie zoals VR, videoconsults, sociale robots, gamification en apps. Het welzijn van mensen vind je erg belangrijk. Je bent communicatief vaardig, nieuwsgierig en bruist van de ideeën. Het lijkt je leuk om nieuwe oplossingen te bedenken en samen te werken. Kennis van techniek is zeker niet nodig. Herken jij jezelf hierin, dan is de opleiding Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie echt iets voor jou.
Na de opleiding Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie kun je doorstuderen. Je kunt je kennis verbreden of verdiepen. Er zijn diverse hbo-masters, ook bij Avans. Bijvoorbeeld Health by Design. Je kunt ook na je hbo-opleiding een pre-master of master kiezen aan een universiteit. Denk aan pre-masters als Health Sciences of Gezondheidswetenschappen. Ook zijn er masters op het gebied van beleid, data, AI, innovatie en meer. Zoals Zorgmanagement of Healthcare Policy, Innovation and Management.
De hbo Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie leidt je op voor een specifiek vakgebied. Je leert ontwerpen, ontdekt hoe je adviseert en hoe zorgorganisaties werken. Ook maak je kennis met de nieuwste zorgtechnologieën.
Het ziekenhuis vraagt jou om een oplossing zodat patiënten 's nachts beter slapen. Jij begeleidt managers bij veranderende zorgprocessen in de gehandicaptenzorg. Of je vertaalt de behoefte van diabetespatiënten naar een ontwikkelaar van een glucosesensor, zodat het ontwerp wordt verbeterd.
Als gezondheidszorgtechnoloog ben jij de brug tussen de gezondheidszorg en technologie. Dit doe je door veel samen te werken, te weten wat de behoefte van de patiënt en de organisatie is en creatief te denken. Je maakt de zorg beter, toegankelijker en betaalbaarder door de toepassing van bijvoorbeeld VR, sociale robots, videoconsults en applicaties. Misschien kan een cliënt langer thuis wonen door jouw hulp. Of maak je het werk van verpleegkundigen makkelijker.
Na je studie Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie ben je Bachelor of Science (BSc).
Jaar 1 van de hbo-opleiding Gezondheidszorgtechnologie is verdeeld in 4 modules van 10 weken. Je leert alle sectoren van de zorg kennen en leert de benodigde kennis en vaardigheden die je als gezondheidstechnoloog nodig hebt in de praktijk. In jaar 2 volg je 1 module van 20 weken en 2 keuzemodules van 10 weken die je zelf kiest. Zo kun je je naar eigen interesse verdiepen.
De theorie die je leert pas je direct toe in projectgroepen, tijdens practica en bij vraagstukken uit de praktijk.
In jaar 1 doe je thuis een taaltest Engels. Je krijgt hiervoor een uitnodiging. Uit de test blijkt of jouw niveau Engels voldoende is om te starten met de lessen in jaar 1. Je kunt je Engels eventueel bijspijkeren met de gratis Preparation Course Engels die wij aanbieden voor de studenten die moeite hebben met Engels.
Het vak Engels is een vast onderdeel van het programma door de hele opleiding heen. En wordt afgetoetst in jaar 1 en 2. Er zijn dus studiepunten aan verbonden. Aan het einde van de opleiding toon jij aan dat je het Engels op zo'n niveau beheerst dat je kunt werken in het (internationale) beroepenveld van de gezondheidszorg.
Jaar 1 van Mens en Techniek | Gezondheidstechnologie begint met een gezellige introweek waar je medestudenten en docenten leert kennen. Daarna ga je echt van start. Dit doe je samen met andere studenten in een projectgroep. In iedere module staat een thema centraal waarin je werkt aan een praktijkvraagstuk. Zo leer je over onderwerpen als positieve gezondheid, gamification, veranderkunde, organisatie van de zorg en wearables.
In jaar 2 ontwikkel en test je een zorgoplossing die om gegevens draait, bijvoorbeeld informatie over patiënten. En waarmee je bijdraagt aan een betere samenwerking tussen zorgorganisaties. Ook kies je 2 modules waarmee je je kennis verdiept naar eigen interesse. Zo volg je bijvoorbeeld een module bij de opleiding om je te verdiepen in hoe zorgorganisaties werken. Of je kiest een module bij de opleiding zodat je patiëntbehoefte beter kunt uitvragen.
In jaar 3 van deze Mens en Techniek opleiding loop je een half jaar stage bij een bedrijf of organisatie naar keuze. Ook volg je in dit jaar een keuzemodule om je naar eigen interesse te verdiepen in het vak van gezondheidstechnoloog.
Je kunt je stage of keuzemodule ook volgen in het buitenland.
In jaar 4 studeer je af. Je volgt het eerste half jaar de module 'Innoveren in zorg en welzijn'. Hier bedenk je een innovatie, vanuit een onderbouwde project- en onderzoeksaanpak, die je ook uitvoert. Je sluit je opleiding af met een stageproject bij een organisatie naar keuze. Je werkt zelfstandig aan een praktijkopdracht. Je schrijft een verslag en presenteert de resultaten. Daarna ben je klaar voor je carrière als gezondheidszorgtechnoloog.
Bij voltijd- en duale opleidingen van Avans volg je de eerste 1,5 jaar binnen je eigen opleiding onderwijs, zodat je een vaste thuisbasis hebt en de benodigde basiskennis opdoet. Daarna krijg je de mogelijkheid om een groot deel van je resterende opleiding zelf in te vullen. Dit is 25% van de gehele 4-jarige opleiding, je kiest dus in totaal 1 jaar zelf. Dit doe je met (keuze)modules vanuit je eigen opleiding of andere opleidingen die het beste passen bij wat jij wilt leren. Maar je kunt ook een route volgen die dicht bij je gekozen opleiding ligt en voor verdieping in je vakgebied zorgt. Het maken van deze keuzes doe je niet alleen, je wordt hierbij begeleid door onze studieloopbaanbegeleiders en docenten.
Bij Avans doen we de studiekeuzecheck in de vorm van een intake.
Lees meer over de van Avans.
Voldoe je niet aan de toelatingseisen en ben je 21 jaar of ouder, dan kun je deelnemen aan een toelatingsonderzoek. Hierin kunnen we vaststellen of je toch kunt starten. Bijvoorbeeld door de ervaring die je hebt. Je meldt je hiervoor aan via intake.mt.breda@avans.nl.
Wil je je aanmelden voor deze opleiding? Meld je dan vóór de aanmelddeadline aan.
Je hebt via Studielink een verzoek tot inschrijving gedaan. Je krijgt hiervan bevestiging op het mailadres dat je in Studielink hebt opgegeven. Daarna ontvang je van Avans Hogeschool een bericht over je aanmelding.
Je bent ingeschreven als je aan alle eisen hebt voldaan. Je dossier moet compleet zijn. Dit houdt in dat:
Bekijk in Studielink de status van je aanmelding en welke acties van je worden verwacht.
Het ministerie stelt elk jaar het wettelijk collegegeld vast. Dat is het bedrag wat je meestal betaalt. Maar niet elke student heeft recht op het wettelijk vastgestelde collegegeld. Deze studenten betalen het instellingscollegegeld. Een tarief dat jaarlijks vastgesteld wordt door de instelling zelf.
.
Jij wilt weten wat jouw opleiding kost. Deze informatie vind je in onderstaand schema. Wat je daadwerkelijk betaalt is afhankelijk van je persoonlijke situatie en opleidingsvorm. Check hiervoor de .
Wil je de knoop doorhakken en checken of deze opleiding de juiste is? Meld je dan aan voor een meeloopdag. Na je aanmelding neemt een student contact met je op. Jullie spreken samen af wanneer je naar Avans komt. De student vertelt je vooraf wat je kunt verwachten. Je volgt bijvoorbeeld een college, sluit aan bij de groepsopdrachten en gaat mee lunchen. Stel deze dag al je vragen zodat je na afloop genoeg informatie hebt om te beslissen of de opleiding en Avans bij je passen.