Senior Onderzoeker Ondenkbare Marketing

Binnen het lectoraat Ondenkbare Marketing ontwikkelen we praktisch toepasbare ideeën over de wijze waarop bedrijven kunnen ondernemen zonder dat hun commerciële activiteiten ten koste gaan van mens en planeet.

Voor de verdere ontwikkeling van onze onderzoekslijn ‘Alternatieven voor schadelijke marketingpraktijken’ zoeken we een gepromoveerde marketingonderzoeker. Binnen deze lijn werk je samen met collega-onderzoekers, studenten en partners zoals NIMA aan praktijkgericht onderzoek dat bedrijven helpt schadelijke marketingpraktijken te vervangen door betekenisvolle alternatieven. Belangrijke thema’s binnen deze onderzoekslijn zijn:

• Inventarisatie van schadelijke marketingpraktijken; samen met NIMA brengen we in kaart welke praktijken het meest schadelijk zijn voor mens, planeet en samenleving.
• Eerlijke marketing; hoe voorkomen we misleiding in marketing? In samenwerking met mkb-partners onderzoeken we strategieën en interventies die eerlijkheid en transparantie bevorderen.
• Het tegengaan van geplande overbodigheid; we ontwikkelen interventies die helpen een wereld zonder overbodigheid denkbaar en haalbaar te maken.
• Effectieve duurzaamheidscommunicatie: hoe kunnen missiegedreven organisaties communiceren over duurzaamheid zonder te vervallen in greenwashing of greenhushing?

Als senior onderzoeker speel je een sleutelrol in het vormgeven en realiseren van onze onderzoeksagenda. Je bent medeverantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van een onderzoekslijn en leidt projecten van begin tot eind. Daarbij werk je intensief samen met lectoren, (docent-)onderzoekers, studenten en professionals uit het werkveld. Je draagt bij aan praktijkgericht onderzoek dat voldoet aan wetenschappelijke maatstaven. Zowel tijdens als na het onderzoek werk je samen met mensen uit de beroepspraktijk die meedenken, leren en waar mogelijk de onderzoeksresultaten toepassen in hun dagelijkse praktijk.

Jouw taken en verantwoordelijkheden omvatten onder andere het:

• Ontwikkelen van de onderzoekslijn: je definieert de koers en bewaakt de samenhang tussen verschillende projecten.
• Ontwerpen van onderzoeksprojecten: je formuleert scherpe onderzoeksvragen in nauwe samenwerking met stakeholders.
• Coördineren en begeleiden: Je stuurt de uitvoering van projecten aan en coacht (docent-)onderzoekers en studenten op onderzoeksvaardigheden.
• Vertalen van resultaten: Je maakt kennis toegankelijk voor onderwijs, werkveld en het bredere kennisdomein. Daarnaast draag je actief bij aan publicaties en conferenties.
• Netwerken en fondsenwerving: Je bouwt duurzame relaties op en zorgt voor middelen om nieuwe projecten mogelijk te maken.

Met jouw kennis en ervaring ontwikkel je deze thema’s tot een samenhangende onderzoekslijn met impact op onderwijs, praktijk en wetenschap. De resultaten van jouw onderzoek zie je terug in de wereld om ons heen. Daarnaast draagt jouw onderzoek bij aan goed en actueel onderwijs. Want de kennis die je ontwikkelt en deelt met collega-onderzoekers en docenten, maakt deel uit van de lesstof voor onze studenten.

Lectoren, onderzoekers en studenten van Avans doen praktijkgericht onderzoek voor bedrijven, overheden en maatschappelijke organisaties. Dit onderzoek doen we in onze Centres of Expertise en Expertisecentra.

Jij komt terecht in ons Centre of Expertise Brede Welvaart en Nieuw Ondernemerschap (CoE BWNO). Hier doen we praktijkgericht onderzoek vanuit 6 lectoraten: Impactvolle Waardeketens, Ondenkbare Marketing, Duurzame Finance & Accounting, Economie als Gemeengoed, Nieuw Ondernemerschap en Wet- & Regelgeving.

Binnen het CoE BWNO maak je onderdeel uit van het lectoraat Ondenkbare Marketing. We werken vanuit locaties in ’s-Hertogenbosch en Breda. Je werkt samen met lectoren, (docent-)onderzoekers, collega's van het projectbureau en ondersteuners. Hier krijg je de ruimte om je verder te ontwikkelen. Je kunt nieuwe projecten initiëren, partnerschappen smeden en experimenteren met vernieuwende vormen van co-creatie. Zo lever je een betekenisvolle bijdrage aan een economie die werkt voor iedereen – en voor de generaties na ons.

Meer informatie over BWNO vind je op: www.bwno.nl.

Een omgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:

• Een maandsalaris van minimaal € 5.486 tot maximaal € 7.175 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 12 cao hbo). In lijn met de cao worden de salarissen per 1 januari 2026 verhoogd met 5%.

• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een dertiende maand.
• Een vaste formatieplaats. We starten met een aanstelling voor de duur van 1 jaar.
• Een goede werk-privébalans en fijne werkplekken.
• Ongeveer 50 vrije dagen als je fulltime werkt en op basis van een 40-urige werkweek.

We zoeken een marketingonderzoeker pur sang: iemand die thuis is in de wetenschappelijke én vakliteratuur over marketing, en die bijdraagt aan het gesprek over hoe marketing menselijker en duurzamer kan worden.
Je werkt graag op het snijvlak van onderzoek, onderwijs en praktijk. Je beweegt je moeiteloos tussen academische diepgang en maatschappelijke toepasbaarheid: je vindt het belangrijk dat kennis niet alleen gepubliceerd wordt, maar ook bijdraagt aan verandering in de wereld.

Je durft je ideeën moedig en respectvol te delen, en je schuwt niet om bestaande opvattingen uit te dagen – ongeacht wie je gesprekspartner is. Zelfreflectie is voor jou vanzelfsprekend: je blijft kritisch op je eigen denkbeelden. Je ziet jezelf eerder als idealist dan realist. Verder beschik je over:
 

• Een afgeronde promotie in marketing of een verwant vakgebied. Je bent thuis in de academische onderzoekscultuur, hebt diverse publicaties op jouw naam staan op verschillende niveaus – van academische tijdschriften tot praktijkgerichte artikelen.
• Ervaring met het schrijven van onderzoeksaanvragen en met het opzetten en uitvoeren van onderzoekslijnen en projecten.
• Uitstekende vaardigheden in wetenschappelijke analyse én het vertalen van inzichten naar de praktijk.
• Het vermogen om netwerken op te bouwen en middelen te verwerven voor nieuwe projecten.
• Coachende kwaliteiten: je bent een inspirerende begeleider voor collega’s en studenten.

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs en onderzoek in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen.

Zie je een mooie rol voor jezelf in het verder professionaliseren van ons onderwijs en onderzoek en in het bijdragen aan de doorontwikkeling van Avans naar kennisinstelling?

Solliciteer dan uiterlijk maandag 5 januari 2026 via de sollicitatiebutton. Vertel ons in je motivatie waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Kaj Morel, lector Ondenkbare Marketing, via kpn.morel@avans.nl of op 088 - 525 57 69.

De eerste sollicitatiegespreksronde vindt plaats op 21 januari 2026 in ‘s-Hertogenbosch. Het zou mooi zijn als je dan je agenda kunt vrijmaken. We geven je uiterlijk 5 dagen voor de geplande sollicitatiegesprekken een update over jouw sollicitatie.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.