Product Manager Bedrijfsvoering

Als product manager binnen de waardeketen bedrijfsvoering ben jij dé verbindende schakel tussen mensen, processen en technologie. Jij zorgt ervoor dat de digitale ondersteuning van bedrijfsvoering – van HR tot financiën en van data tot systemen – naadloos aansluit bij de behoeften van onze stakeholders.

Je werkt binnen de nieuwe dienst Informatievoorziening & Technologie (DI&T), samen met je collega-product managers voor onderwijs en onderzoek. Ieder van jullie vertegenwoordigt een waardeketen binnen Avans. Samen brengen jullie behoeften in kaart en leggen deze voor aan de IV-portfolioboard, waar we afwegen wat prioriteit krijgt. 

Jij pakt de regie over dit proces: je inventariseert behoeften, helpt bij het stellen van prioriteiten, monitort de voortgang van IV-initiatieven en houdt stakeholders voortdurend goed geïnformeerd. Zo draag je bij aan een integrale, toekomstgerichte informatievoorziening voor heel Avans.

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Het identificeren van behoeftes voor de informatievoorziening in de bedrijfsvoering. 
• Het in nauwe samenwerking met de stakeholders bepalen of deze behoeftes voldoende toegevoegde waarde bieden. 
• Het opstellen van een roadmap voor de waardeketen bedrijfsvoering en het rapporteren over de voortgang van de realisatie. 
• Het signaleren van ontwikkelingen in het werkveld en de vertaalslag maken naar Avans. Je identificeert technologische trends en kansen die ook ónze processen kunnen verbeteren. 

Binnen de gestelde kaders heb je speelruimte om de manier van werken te ontwikkelen, te adviseren en te realiseren. Je houdt de IV-portfoliomanager, je leidinggevende, op de hoogte van de bruikbaarheid en effectiviteit van jouw werk. 

Avans is een ambitieuze organisatie die continu vooruit wil. We zetten vol in op digitalisering en flexibilisering, bijvoorbeeld met gepersonaliseerde leerroutes voor studenten en het versterken van praktijkgericht onderzoek. Binnen de Dienst Informatievoorziening en Technologie (DI&T) werken we met zo’n 240 collega’s aan innovatieve oplossingen die impact maken op de hele organisatie.

In jouw functie werk je nauw samen met de product owners in je waardeketen en de 2 andere product managers; jullie stemmen veel af. Daarnaast ben je overal in de organisatie (dus academies, diensten en CoE’s) om informatie op te halen (en tegen te duwen) als het gaat om digitale processen en systemen die van toepassing zijn op de bedrijfsvoeringskant. Je overlegt regelmatig met (adjunct-)directeuren en IV-business partners bij organisatie-eenheden. Onder collega’s heerst een goede sfeer, waarin we elkaar graag helpen en met elkaar meedenken - met gedrevenheid en enthousiasme.

Een omgeving waar je de vrijheid krijgt om dingen te ontdekken en te verbeteren; zo halen we het beste uit je. We faciliteren je in jouw continue ontwikkeling, waarmee jij vervolgens bijdraagt aan onze verdere vakinhoudelijke en technische professionalisering. Verder bieden we je:

• Een maandsalaris van minimaal € € 5.486 tot maximaal € 7.175 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 12 cao hbo).
• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een dertiende maand.
• Een vaste formatieplaats. We starten met een aanstelling voor 1 jaar.
• Veel vrijheid in je baan met de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Ongeveer 50 vrije dagen als je fulltime werkt op basis van een 40-urige werkweek.

Jij schakelt op strategisch niveau en hebt een scherp oog voor organisatiebelangen die verder reiken dan je eigen domein. Vanuit jouw integrale blik kun je complexe vraagstukken over processen en systemen vertalen naar haalbare digitale oplossingen. Stakeholders weten je te vinden – en jij weet hoe je ze meeneemt, verbindt en overtuigt of wilt dit graag leren. Inhoudelijk ben je scherp en je hebt een flinke dosis daadkracht. Verder heb je: 

• Een hbo- of wo-diploma, bij voorkeur in de richting informatica, technische bedrijfskunde, business innovation of bedrijfskunde. Je kunt aantoonbaar maken dat je beschikt over wo-werk- en -denkniveau.
• Brede of gespecialiseerde kennis van digitalisering en informatiemanagement én inzicht in organisatie- en procesvraagstukken binnen een complexe omgeving. 
• Sterke adviesvaardigheden en je weet belangen en prioriteiten op strategisch niveau met elkaar te verbinden. 
• Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van roadmaps en je werkt gestructureerd aan duurzame vernieuwing. 
• Sterke communicatieskills; je communiceert gemakkelijk met uiteenlopende stakeholders en beweegt je zichtbaar binnen de organisatie. 

Groot, maar kleinschalig. Betrokken. Persoonlijk. Dat is Avans. Hier kun je jezelf zijn. Je krijgt met jouw unieke ideeën en inzichten bij ons alle ruimte. Dat past bij ons lerende en ondernemende karakter. We bieden optimaal flexibel onderwijs en onderzoek in co-creatie met het werkveld. En we veranderen continu mee met de wereld om ons heen. We willen steeds meer maatwerk aanbieden, waarbij studenten gedeeltelijk zelf hun eigen leerroute bepalen. Dat is onze Ambitie voor 2025. Ontdek Avans als werkgever via deze verhalen.

Zie je een mooie rol voor jezelf in het leveren van een belangrijke bijdrage aan de digitale koers van onze organisatie? Solliciteer dan uiterlijk maandag 8 september 2025 via de sollicitatiebutton. Vertel ons in je motivatie waarom jij zin hebt in deze uitdaging. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Felix Kuijpers, IV-portfoliomanager, via pcm.kuijpers@avans.nl of op 06-12291402. We geven je binnen 2 weken na de sluiting van de vacature een update over jouw sollicitatie.

Wij vinden onze kandidaten zelf, dus met acquisitie doen we niets.